У березні продовжилося пожвавлення ринку праці, що почалося в лютому після січневого затишку. Так, в останній місяць зими в порівнянні з січнем кількість резюме зросла на 10%, а вакансій - на 15%, повідомляє дослідження Міжнародного кадрового порталу hh.ua, передає «Сегодня».

«Найбільш динамічними професійними сферами за кількістю резюме є рубрики «Адміністративний персонал», «Робочий персонал», «Автомобільний бізнес», «Державна служба», «Початок кар'єри», - розповідає керівник експертно-аналітичного центру цього порталу Катерина Мащенко. - А ось найбільшу кількість вакансій в лютому роботодавці розмістили в таких професійних сферах, як «Виробництво», «Бухгалтерія», «Автомобільний бізнес» і «Будівництво». Найактивнішими роботодавці були в Києві, Чернігові, Хмельницькому та Івано-Франківську.

Конкуренція на ринку праці, яка вимірюється Індексом hh (відношення кількості резюме до кількості вакансій), знизилася з 3,2 до 3. Це означає, що в середньому по Україні три фахівці претендують на одну вакантну посаду.

«Значна конкуренція серед претендентів спостерігається в сфері видобутку сировини: на кожну вакантну посаду тут претендують 12-13 осіб, - пояснює Мащенко. - Одна з причин - розміщення значної кількості підприємств із добування паливно-енергетичної сировини на непідконтрольній Україні території. Не менш гострою є конкуренція серед топ-менеджменту. Традиційно непросто знайти роботу студентам і фахівцям без досвіду. Найнижча конкуренція в страхуванні, консультуванні, продажах, медицині: низькі зарплати в державних лікарнях змушують медпрацівників перекваліфікуватися і шукати іншу роботу».